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情报采集与标准化处理

威胁情报 IOC STIX 情报运营 自动化

场景 2 — 阶段一:情报采集与标准化处理

多源情报采集渠道

来源 说明
官方威胁情报 CERT / 国家信息安全中心通报,CNVD / CNNVD 漏洞公告
商业情报源 MISP / VirusTotal / 微步 / 奇安信
开源情报 (OSINT) Twitter / Telegram 安全社区,GitHub 漏洞 PoC
行业共享情报 ISAC 行业安全联盟共享
暗网 / 深网监控 暗网论坛数据泄露监控,Telegram 黑产频道跟踪
内部情报源 SOC 事件分析产出,安全设备日志提炼

标准化处理流程

  1. 格式统一化:不同来源格式统一转换为 STIX 2.1
  2. 去重与合并:相同 IOC 跨源去重,多个情报源的关联信息合并
  3. 可信度评分:来源可信度 × 时效性 × 相关性,TLP 标记:RED / AMBER / GREEN / CLEAR
  4. 上下文富化:IP → 归属 / ASN / 地理位置,域名 → 注册信息,Hash → 病毒家族 / 沙箱报告
  5. ATT&CK 映射:关联攻击组织 / 技术 / 战术,构建攻击者画像

STIX 2.1 格式示例

{
  "type": "indicator",
  "name": "Cobalt Strike C2",
  "pattern": "[ipv4-addr:value = '185.x.x.42']",
  "valid_from": "2025-08-01",
  "labels": ["malicious-activity"],
  "confidence": 85,
  "external_references": [{
    "source": "mitre-attack",
    "external_id": "T1071.001"
  }]
}

基线工程关键设计

  1. 角色分群:同部门 / 同职级用户归为一群
  2. 时间窗口:短期基线 (7 天) 捕捉突变,长期基线 (90 天) 捕捉趋势
  3. 排除噪声:排除已知维护窗口 / 业务高峰
  4. 敏感资产加权:核心数据库 / 代码库 / 财务系统权重更高
  5. 离职 / 转岗感知:对接 HR 系统,离职期间自动提升监控等级

基线构建完成 → 进入阶段二:异常行为检测与狩猎

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